Unité 
	Système de  management de l’énergie (ISO 50001:2018)	
Étape	Etape2: Nouvelles exigences ISO 50001:2018 / Responsable énergie	
Programme	Cette unité doit approfondir les exigences et les pratiques de gestion de l'énergie selon ISO 50001: 2018. Il a été choisi de se concentrer sur la norme car elle exige des rôles définis dans la gestion de l'énergie et que ces parties prenantes s'acquittent efficacement de leurs tâches. En outre, elle aborde les approches de surveillance des domaines de responsabilité (utilisateurs d'énergie significatifs). INDUCE s'intègre très bien dans ce domaine, mais ISO 50001: 2018 présente également un grand intérêt pour les entreprises pilotes. Une focalisation sur la norme est donc un bon "véhicule" pour mettre en œuvre les thèmes INDUCE. 
INDUCE peut être compris comme une approche réalisable, centrée sur l’être humain, répondant aux exigences de la norme ISO 50001: 2018.	
Planning	Cible :	x	Direction	
		x	Les responsables (comité de pilotage énergétique)	
			Les opérateurs	
	Groupe spécifique :	Management de l’énergie	
	Nombre de participants :	10 participants au maximum	
	Durée :	2 heures	
	Éléments:	Jeu de rôle basé sur une étude de cas	
Objectifs généraux	Objectifs 	Les employés doivent être informés des nouvelles exigences ISO 50001: 2018	
	Vérification:	Conclusion avec un ensemble de questions à choix multiples	
Objectifs spécifiques	Objectif :	a)	Le comité de pilotage de l'énergie doit savoir qu’il peut appliquer INDUCE pour répondre aux exigences de la nouvelle norme ISO concernant l'équipe de l'énergie et aller plus loin.
b)	Le comité de pilotage de l'énergie doit comprendre que les objectifs énergétiques doivent respecter les périmètres dédiés pour être efficaces.
c)	Le comité de pilotage de l'énergie doit pouvoir présenter les mesures d'efficacité énergétique sous forme d'analyse de rentabilisation à la direction à l'aide du calculateur d'investissement INDUCE.	
	Vérification: 		Conclusion avec un ensemble de questions à choix multiples	
Concept	Type de support	Diapositives sur ppt, tableau d’affichage	
	Contribution:	Les gestionnaires de l’énergie doivent comprendre les méthodologies et le contenu de la norme ISO 50001: 2018 afin d’organiser la participation des cadres supérieurs et la répartition des responsabilités au sein de l’équipe énergie. 
En outre, ils ont besoin de connaissances sur le calcul des investissements afin de convaincre les cadres supérieurs d'investir. Grâce aux leçons tirées de ce module, les gestionnaires de l'énergie seront en mesure de transférer les concepts à leur propre entreprise et de soutenir le processus de changement culturel.	
	Étapes de la formation	Comprendre: contenu / méthodes d'ISO 50001: 2018 et calcul d'investissement
Créer: développement d'idées dans le cadre d'un échange d'expérience	
Activités d’apprentissage	Les formations doivent commencer par une introduction à ISO 50001: 2018 concernant l'implication de la direction et des employés. Cela conduira à une discussion entre le comité de pilotage d’énergie sur des idées pour répondre à ces aspects. 
Ensuite, la formation portera sur la question suivante: comment les mesures d'efficacité énergétique peuvent-elles être présentées sous forme d'analyses de rentabilisation à la direction à l'aide du calculateur d'investissement INDUCE?	
Méthode d’apprentissage	x	Cours de maîtrise	x	Étude de cas		Analyse et diagnostique	
	x	Discussion		Auto apprentissage	x	Apprentissage par résolution de problème	
		Jeu de rôle	x	Apprentissage en groupe		Autres	
Ressources d’apprentissage	Formateur :	Tableau d’affichage, flip chart, diapositives en ppt, calculateur d’investissement 	
	Participants:	Ordinateur et de quoi noter	

TEST D'ÉVALUATION
1.	Dans l'ISO 50001: 2018. À qui attribue-t-on la plus grande responsabilité et implication?
a.	Direction
b.	Responsables
c.	Opérateurs
2.	Dans l'ISO 50001: 2018. L'accent est mis sur ...
a.	Equipe d’énergie
b.	Management individuel
c.	Les deux
3.	Un système de gestion de l’énergie doit être
a.	Planifier et Mettre en œuvre
b.	Mettre en œuvre et Vérifier
c.	Planifier, Mettre en œuvre, Vérifier et Agir.
4.	Qu'est-ce qu'une nouvelle exigence réglementaire selon ISO 50001: 2018?
a.	Détermination de la compétence requise pour les personnes (également externes) ayant une influence sur le SGEn.
b.	Définition de la communication interne et externe (quoi, quand, comment, avec qui).
c.	Les deux
5.	Selon ISO 50001: 2018, à quel concept correspond la définition suivante? "valeur quantitative ou mesure de la performance énergétique telle que définie par l'organisation".
a.	Amélioration de la performance énergétique
b.	Base Énergétique (EnB)
c.	Indicateur de performance énergétique (IPE)
6.	Avez-vous réussi à terminer l’étude de cas proposée par le formateur dans cette formation, sans fautes?
a.	Oui
b.	Non